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第152章 内部动荡

    随着家族企业与恒盛集团的合作逐步稳固,林若薇以为一切都将回到正轨。然而,正当她努力平息外部风波时,家族内部却开始出现了一些不安的动荡。她很快察觉到,部分家族成员对她的领导产生了微妙的异议。

    一天,林若薇在公司办公室里忙碌着,突然接到了一位家族长辈的电话。这位长辈语气严肃地说道:“若薇,最近家族内部有些声音,你可能需要关注一下。”

    林若薇心中一紧,连忙问道:“什么声音?是关于什么的?”

    长辈停顿了一下,低声道:“有些人认为,最近家族企业的发展方向过于依赖外部力量,尤其是恒盛集团的合作。他们担心这种合作会让我们失去家族企业的独立性,甚至影响到我们未来的决策权。”

    林若薇皱起眉头,她知道家族内部一直存在着不同的声音和意见,但没想到这次的反对声音会这么快浮现出来。她意识到,自己必须立即采取行动,防止这些异议演变成更大的内部分裂。

    “我明白了,谢谢您的提醒。我会处理好这件事。”林若薇挂断电话,心中迅速做出了决定。

    她决定召集一次家族会议,将所有主要的家族成员召集起来,坦诚地讨论这个问题。她知道,只有通过开诚布公的沟通,才能平息内部的担忧和异议。

    会议当天,家族的主要成员都出席了,包括那些对她的领导产生质疑的长辈们。会议室内气氛有些紧张,大家似乎都在等待林若薇的表态。

    林若薇站起身来,目光扫过每一位家族成员,沉稳地开口:“各位长辈,各位家人,我知道最近家族内部有些不同的声音,关于我们与恒盛集团的合作,关于我作为家族企业领导者的决策方向。今天,我希望我们能够坦诚交流,解决这些问题。”

    其中一位长辈率先发言,语气中带着一丝质疑:“若薇,我们都承认你的能力,也看到你为家族所做的努力。但我们担心的是,过度依赖外部力量会让我们失去对家族企业的控制权。我们林家几代人打下的基业,不能因为一次合作就被外部力量所左右。”

    林若薇点了点头,表示理解:“您的担忧我完全明白。我也同样重视家族企业的独立性和未来的发展。这也是我在每次决策中优先考虑的因素。”

    另一位家族成员也站出来,补充道:“我们并不是反对合作,但我们希望在合作中能更加谨慎,确保家族的利益不受损害。”

    面对这些质疑,林若薇保持了冷静和坚定。她深知,家族成员们的担忧源于对家族事业的深厚感情和责任感,而不是对她的个人能力的否定。

    “我理解大家的担忧,也非常感激你们对家族事业的关心。”林若薇开诚布公地说道,“正因为如此,我在与恒盛集团的合作中,始终坚持家族企业的独立性。我们在每个合作项目中都保留了自主权,确保我们在任何情况下都不会失去对企业的控制权。”

    她停顿了一下,继续说道:“此外,我已经采取了一系列措施,确保我们与恒盛集团的合作是平等和互利的。这不仅有利于我们的业务扩展,也能为家族企业带来更多的资源和机会。”

    林若薇的坦诚和冷静赢得了在场大多数家族成员的认可,但依然有一些人保持着怀疑的态度。为了解决这些疑虑,她决定提出一个新的方案:“为了进一步保证家族企业的独立性,我建议在家族内部设立一个专门的监督委员会,由各位长辈和有经验的家族成员组成,监督与外部合作的每一个环节,确保我们的利益不受损害。”

    这个提议得到了家族成员们的广泛支持。监督委员会的成立不仅能让家族成员参与到企业的重大决策中,也能增加透明度,避免任何潜在的内部矛盾。

    会议结束后,家族内部的气氛明显缓和了许多。虽然仍然有一些质疑声存在,但林若薇的决策和诚意得到了大多数人的认可和支持。她知道,这次风波虽然平息了,但她必须更加谨慎地处理未来的每一个决策,以避免类似的问题再次出现。

    在接下来的日子里,监督委员会正式成立,开始对家族企业的各项决策进行监督和指导。林若薇与家族成员的沟通也更加频繁和透明,她定期向委员会汇报公司的运营状况和合作进展,确保所有人都能理解和支持她的决策。

    与此同时,林若薇也加强了与恒盛集团的沟通,确保双方的合作能够在互信和尊重的基础上顺利进行。她还定期与程旭交流,分享家族企业的动态和需求,希望通过这样的沟通,能够进一步巩固合作关系。

    尽管内部的动荡给林若薇带来了不少压力,但她也从中学到了更多的领导智慧和应对挑战的能力。她意识到,家族企业的成功不仅依赖于外部合作,更需要内部的团结和信任。